AI 不只是工具,而是企業作業系統:陽明交大 AI 轉型總裁培訓班招生中
- 玥瑨 吳
- 6月17日
- 讀畢需時 6 分鐘
AI 轉型已不再只是導入工具,而是企業重新設計營運系統的管理革命。當生成式 AI 開始進入研發、營運、財務、客服與決策流程,企業真正面臨的挑戰,不是「會不會使用 AI」,而是能否把 AI 變成一套可複製、可管理、可治理、可持續擴大的企業運作能力。
國立陽明交通大學管理學院高階主管管理碩士學程推出「AI 轉型總裁培訓班」,分別於臺中與臺北開設實戰班。臺中班採四週密集訓練,協助企業快速建立 AI 轉型基礎;臺北班則以八週進階實作規劃,加入企業參訪、深度習作與 Demo Day 發表,協助高階主管從 AI 認知、流程改造、制度設計一路走向企業級 AI 運作系統建置。

不是學工具,而是建立企業 AI 運作系統
多數企業在 AI 導入初期,容易停留在工具試用與個人效率提升。例如讓同仁使用 AI 撰寫文件、整理會議紀錄、產出簡報或協助搜尋資料。這些應用雖然能帶來局部效率,但若缺乏流程設計、資料治理、角色分工與管理制度,很快就會遇到無法複製、品質不穩、權責不清與資安風險等問題。
本課程的核心,不是讓企業多學幾個 AI 工具,而是協助企業建立一套真正能運作的 AI 管理系統。從第一步建立正確的 AI 世界模型,到第二步將日常營運流程轉化為 DAO 工作流,再進一步設計企業數位大腦、代理人管理機制與 AI 組織制度,最後形成可被治理、可被管理、可被擴大的企業級 AI 運作系統。
這也是企業 AI 轉型能否成功的關鍵差異。工具可以快速上手,但系統才是競爭力的來源。當企業能把 AI 從個人能力轉化為組織能力,才有機會真正提升決策速度、流程效率與知識資產累積能力。
AI 轉型四部曲:普及化、流程化、制度化、系統化
「AI 轉型總裁培訓班」以四個核心模組貫穿臺中班與臺北班,協助企業依序完成從認知建立到系統落地的轉型路徑。
第一階段是「普及化」。企業必須先建立正確的 AI 認知,理解生成式 AI、代理人、工作流與企業資料之間的關係,避免把 AI 視為單點工具,也避免在尚未釐清風險與適用場景前大量導入。
第二階段是「流程化」。課程將帶領學員實作 DAO 工作流,也就是從 Data、Analyze 到 Output 的營運流程重組。企業可以將過去依賴人工經驗與零散文件的工作,逐步轉化為可拆解、可標準化、可自動化協作的流程鏈。
第三階段是「制度化」。當 AI 開始介入企業流程,管理者必須重新設計人機協作方式,包括代理人管理、權限控管、任務分派、成果驗證與組織責任邊界。這一階段的重點,是讓 AI 不只是個人助理,而能成為企業制度中的一部分。
第四階段是「系統化」。企業最終需要建立完整的 AI 運作系統,包括治理架構、資料管理、流程監控、成效評估與持續優化機制。唯有走到系統化,AI 才能從局部效率工具,轉化為企業級的轉型能力。

臺中班:四週密集完成,適合快速建立轉型基礎
對企業主與高階主管而言,AI 轉型最大的限制往往不是意願,而是時間。臺中密集實戰班採週六集中授課設計,讓學員能在不大幅干擾平日營運的前提下,於四週內完成完整學習與實作。
臺中班上課日期為 2026 年 8 月 1 日至 8 月 22 日,包含 8 月 1 日、8 月 8 日、8 月 15 日與 8 月 22 日,共四個週六。上課時間為 09:00 至 16:00,上午進行核心課程,下午安排習作、討論與課程加強。課程地點位於臺中軟體園區鼎新數智 2 樓會議室,總時數為 24 小時,報名截止日為 07/27。
這樣的設計,特別適合已感受到 AI 壓力、但尚未建立內部轉型路線圖的企業。學員不只是在課堂上聽方法,而是能將自身企業的真實情境帶入課程,透過導師與助教指導,逐步拆解流程、設計 AI 應用場景,並形成可回到公司推動的初步轉型方案。
臺北班:八週進階實作,從課堂走向企業現場
臺北班則適合希望更完整完成 AI 轉型路徑圖的企業領袖與高階主管。相較於臺中班的密集設計,臺北班規劃為八週進階實戰課程,總時數 33 小時,除了課堂講授與習作外,也安排標竿參訪與 Demo Day 發表,讓學員能從企業實務情境中檢視 AI 轉型的可行性。
臺北班上課日期為 2026 年 9 月 5 日至 11 月 7 日,課程日期包含 9 月 5 日、9 月 12 日、9 月 19 日、10 月 3 日、10 月 17 日、10 月 24 日、10 月 31 日與 11 月 7 日。上課時間多安排於週六上午 09:00 至 12:00,前三週下午會安排深度習作 2 至 3 小時,部分上課日則安排企業參訪。上課地點為陽明交通大學臺北北門校區(地址為臺北市忠孝西路一段 118 號),報名截止日為 08/31。
臺北班的課程安排更強調循序推進。前兩週聚焦 AI 認知、能力邊界、主流工具實踐與情報研判實作;第三、四週進入 DAO 工作流再造、業務流程拆解、營運分析自動化與高階簡報產出習作;第五、六週則進一步討論企業數位大腦建構、代理人管理、AI 組織設計與企業 AI 運作系統治理;第七週安排標竿參訪,走進成功轉型現場進行實地診斷;第八週則以 Demo Day 作為總結,讓學員發表企業 AI 轉型路徑圖。
陳來助博士團隊領軍,結合學術與產業實戰
本課程由陽明交大管理學院規劃,並結合陳來助博士團隊與多位管理學院師資共同推動。陳來助博士現任天來集團創辦人、舞雲智網董事長、台灣鈣鈦礦科技創辦人,曾任友達光電總經理,長期橫跨電子、能源、製造與食品等產業,具備大型企業經營、數位轉型與新事業建構經驗。
課程同時邀集陽明交通大學管理學院副院長兼 EMBA 學程主任林春成講座教授擔任總主持,並結合鍾惠民教授、王燈山老師等管理學院師資,從智慧製造、金融科技、個案研究、新創事業與科技管理等面向,提供企業轉型所需的管理觀點。
相較於一般 AI 工具課程,本課程更重視「企業如何真正落地」。學員將在產學雙軌架構下,同時理解 AI 技術的發展脈絡、管理制度的設計邏輯,以及企業現場推動轉型時會遇到的阻力與關鍵決策。

誰適合參加?
本課程適合正在思考 AI 轉型的企業主、董事長、總經理、高階主管、二代接班人、數位轉型負責人,以及負責推動營運效率改善、組織變革或新事業發展的管理者。若企業已經開始使用 AI 工具,但尚未建立內部標準流程、治理制度與轉型藍圖,也適合透過本課程重新整理推動方式。
對企業而言,AI 轉型不是單一部門的專案,而是關乎未來營運模式的系統性變革。越早建立共識、流程與制度,越有機會將 AI 從個人使用,提升為企業的共同能力。
課程資訊
班別 | 臺中密集實戰班 | 臺北進階實戰班 |
上課日期 | 2026/08/01–2026/08/22 | 2026/09/05–2026/11/07 |
上課時段 | 8/1、8/8、8/15、8/22 週六 09:00–16:00 | 9/5、9/12、9/19、10/3、10/17、10/24、10/31、11/7,週六上午 09:00–12:00; 前三週下午安排深度習作 2–3 小時;部分上課日安排企業參訪 |
上課地點 | 臺中軟體園區鼎新數智 2 樓會議室 | 陽明交通大學臺北北門校區; 企業參訪地點另行通知 |
地址 | 臺中市大里區中興路一段 161 號 | 臺北市忠孝西路一段 118 號 |
時數 | 24 小時 | 33 小時 |
報名截止日 | 07/27 | 08/31 |




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